نیروی دریایی آمریکا اعلام کرد که بیش از ۲۰۰ متخصص فناوری برای پیوستن به واحد تازهتأسیس Navy Innovation Unit (NIU) در نیروی ذخیره این کشور درخواست دادهاند؛ برنامهای که با هدف جذب مدیران ارشد فناوری و کارشناسان هوش مصنوعی از بخش خصوصی راهاندازی شده است.
این طرح که از ۱۲ ژوئن آغاز شده، به دنبال جذب متخصصان حوزههایی مانند هوش مصنوعی، امنیت سایبری، سامانههای خودران، رباتهای بدون سرنشین، مهندسی نرمافزار و معماری سیستمها است. نیروی دریایی بهطور ویژه مدیران ارشد فناوری، مهندسان باتجربه و معماران نرمافزار را هدف قرار داده است.
به گفته بنجامین کولمن، معاون امور نیروی انسانی و ذخیره نیروی دریایی آمریکا، بسیاری از متقاضیان از مدیران ارشد شرکتهای بزرگ فناوری، پیمانکاران دفاعی و استارتاپهای نوآور هستند؛ موضوعی که نشاندهنده استقبال قابلتوجه جامعه فناوری از همکاری با نیروهای مسلح آمریکاست.
این ابتکار از برنامههای مشابه ارتش و تفنگداران دریایی آمریکا الهام گرفته است. ارتش آمریکا پیشتر با تشکیل واحد Detachment 201، مدیران ارشد فناوری شرکتهایی مانند Palantir و Meta را بهعنوان افسران ذخیره با درجه سرهنگ دوم جذب کرده بود.
نیروی دریایی اعلام کرده قصد دارد این برنامه را در ابعاد محدود آغاز کند و نخستین گروه افسران منتخب را از اوایل اکتبر به خدمت بپذیرد. افراد پذیرفتهشده پس از طی یک دوره آموزشی پنجهفتهای ویژه افسران، فعالیت خود را در این واحد آغاز خواهند کرد.
ثبتنام برای این برنامه تا ۳۱ ژوئیه ادامه دارد و مسئولان نیروی دریایی امیدوارند طی سالهای آینده، فرماندهان عملیاتی برای بهرهگیری از توان متخصصان فناوری در نیروهای ذخیره، تقاضای گستردهای داشته باشند.
کد خبر ۲۱۴۰۵۰۴۱۰.۸۶۸
منبع: برکینک دیفنس
